【2023年版】転職のおすすめ本17選！20代・第二新卒のキャリアプラン形成

転職の基礎知識が身に着く本が知りたい。転職で年収を上げるために必要なことを知りたい。

このようなお悩みを解決します。

実は、世の中に出回る転職本は、対象者の年齢や目的によって選び本が異なります。

この記事では、全17冊の書籍の紹介はもちろん、「第二新卒・20代の転職活動の手順」や「転職エージェントの選び方」など、転職をする際に役立つ情報を網羅する形で解説しています。

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20代・第二新卒の転職に役立つおすすめ本17選

20代・第二新卒の転職に役立つおすすめ本は、次の通りです。

順番に解説します。

転職の思考法

『転職の思考法』の結論は、全ての人が「いつでも転職できる状態」になることです。

転職にネガティブな印象を持つ人は多いですが、転職できるぐらいの市場価値を身に着ければ、職業だけでなく人生の生き方も変わります。

とはいえ、転職に興味があっても、世間体、家族、給料等を考えたら勇気が出ない人も多いですよね。

転職に不安を抱く理由について、本書では以下のように記されています。

多くの人が転職に恐怖を感じるのは、何かを手にするからではない。人生で初めて何かを手放すことになるからだ。しかも自分の意思で。

転職の思考法

「このまま今の会社にいていいのか？」と疑問を覚えたら、ぜひ本書を読んでみてください。
転職にまつわる、正しく普遍的な思考法を学ぶことができます。

YouTubeの登録者数200万人越えのリベ大おすすめ書籍の一冊としても紹介されているので、迷ったら「転職の思考法」を選んでおけば間違いありません。

転職エージェント「JACリクルートメント」を使って年収アップする

転職の思考法を読むと、市場で評価される知識やキャリアの考え方が身に着きます。

とはいえ、実際に転職活動を始めてみないと「適正年収はどれぐらいか？」「年収アップは可能なのか？」などの現実問題は見えてきません。

そんな時に役立つのが、転職エージェントと面談して自身の市場価値を正しく把握する方法です。

JAC Recruitmentを使って転職した人の中には、300万円以上年収アップさせた方もいます。

『転職の思考法』にもありますが、良いエージェントは長期目線でのキャリアの提案をしてくれます。

その点、JACリクルートメントに在籍する750名以上のコンサルタントは実績もあり、親身に相談に乗ってくれます。

転職支援実績も43万人以上の実績があり、年間約6万7,000人に登録されている優良エージェントです。

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関連　JACリクルートメントの評判・口コミは？おすすめできる人・できない人を調査

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世界一やさしい「やりたいこと」の見つけ方

『世界一やさしい「やりたいこと」の見つけ方』は、仕事で何がしたいか分からないと悩む20代を救ってくれる一冊です。

本書を読めば、人生のモヤモヤから解放される自己理解メソッドが論理的に学べて、実践的なワークを通じて本当にやりたいことが見つかります。

中田敦彦さんの『YouTube大学』でも取り上げられて、一躍有名になりました。

私たちがやりたいことを見つける必要があるのは、仕事がやりたいことじゃないと悪循環にハマるからです。

本来、やりたいことを仕事にしたら成長できたはずなのに、仕事が楽しくないと負のスパイラルへ突入します。

必要なことは、行動量を増やして選択肢を増やすことではありません。やりたいことの正しい見つけ方を実践するだけです。

自己分析ができないと悩んでいる方は、本書がおすすめです。

著者の待望の2作目である『世界一やさしい「才能」の見つけ方』に関しては、下記記事をあわせてお読みください。

自己分析におすすめの本をまとめて見る

転職アプリ『VIEW』のキャリア診断でやりたいことを見つける

『世界一やさしいやりたいことの見つけ方』を実践するためには、まとまった時間が必要です。

なので、今すぐ自分に向いてる仕事が知りたい方は、AIが行う適職診断がおすすめです。

関連　転職アプリ『VIEW』の評判・口コミを独自調査【AIの適職診断が優秀】

キャリア診断以外のおすすめの自己分析ツールをご紹介します。

＼タップで拡大します／

もっと詳しく知りたい方は以下の記事を参考にどうぞ↓

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適職の結論

適職の最適解は自分の中にあるというのが本書の結論です。

特に印象に残ったのが、こちらの一文。

会社員として働く道を選ぶうえでは、まずは「自分はどうありたいのか？」という問いから出発すること。
しっかりと自分の内面を見つめて自分の強みに気づき、それを何かしらのアウトプットに繋げられる人に、チャンスの扉は開かれている。

適職の結論

つまり、揺るがない自分を作り上げ、新しい価値や変化をもたらす人が今後は評価されるというもの。

「そもそも自分は何がしたいのか」「今の会社で働き続けてもいいのか」「納得できる会社選びの方法を知りたい」という方に、マッチした本です。

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転職サイト『Re就活』の適職診断テストで適職を見つける

20代向け転職サイトＲｅ就活内の「適職診断テスト」を使えば、強みや適職を9つのタイプから診断してくれます。

適職診断テストとは

日本エニアグラム学会の前理事長、武田耕一氏により開発された無料ツールです。

適職診断テストを受けると、「仕事で活かせるあなたの強み、向いている仕事・不向きな仕事、あなたの仕事スタイル」などが分かります。

適職診断テスト：筆者診断結果

適職診断テストを受けた結果、私はタイプ6の「献身的な忠実主義」と結果が出ました。タイプ6の結果では、以下のような記述がありました。

素直で忠実。空気を読みまくる典型的日本人タイプ。 献身的だが受け身でもあるので、組織力の強い企業を探すべし。
責任感の強さとサポート力を活かせる仕事が適職。決断力や競争力が求められる仕事はプレッシャーを感じるでしょう。

引用：Re就活公式サイト

自分のタイプに合わせて不向きな環境も記載があるので、失敗を避けたい人にもおすすめできるツールです。

完全無料かつ3分程度で診断できるので、適職や強みを知りたい方は適職診断テストにチャレンジしてみましょう。

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関連　Re就活の適職診断テストを受けた結果と評判【自己分析に役立つ無料診断】

おすすめの自己分析のやり方をまとめて確認する

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転職2.0

本書は、「正しい転職の価値観」と「正しい転職の方法論」を指南してくれる一冊です。

望み通りのキャリアを手にするために、転職のOSを「転職1.0」から「転職2.0」にアップデートする必要があるというのが、本書の結論です。

	転職1.0	転職2.0
目的	1回の転職の成功（転職＝目的）	自己の市場価値の最大化（転職＝手段）
行動	情報収集	タグ付けと発信
考え方	スキル思考	ポジション思考
価値基準	会社で仕事を選ぶ	シナジーで仕事を選ぶ
人間関係	人脈づくり（狭く深く）	ネットワークづくり（広くゆるく）

2021年に発売された本なので、最新の転職市場での戦い方を網羅しています。

強みの見つけ方や業界の選び方、エージェントの付き合い方などを幅広く取り扱っていて、転職の知識がない方でも一から学べる良書です。

また、著者は頻りに「転職市場に出るべき」と主張しています。

転職市場に出ることでリアルな評価が分かります。

スカウトが多く来れば市場価値が高いことが分かるし、あまりスカウトが来なければ身に着けるべきことが見つかるからいいこと尽くしというわけです。

求人を眺めるだけでもOK。いくつか求人を眺めていると、市場で求められる人材が分かるようになります。

関連　【要約＆書評】転職2.0～タグ付けして市場価値を最大化する方法

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ストレングスファインダー2.0

自己分析を通じて、強みを知りたい人にはストレングスファインダーの診断がおすすめです。

ストレングスファインダーとは

人々に共通する34の資質を言語化し、それらを発見・説明する自己分析ツールです。

本書の巻末にある、コードから約30分のテストを受けることで、あなたの34の資質から５つの強みがわかります。

ちなみに私が診断を受けた結果は、「最上思考」「親密性」「責任感」「ポジティブ」「公平性」が上位の５つでした。

一点デメリットとして、34個の資質すべてを知るためには、本の価格と合わせて5,000円程度の費用がかかります。（本だけだと、上位5つの資質のみ分かる）

診断結果の活かし方を知りたい人は、ハートラボジャパンのサイトが非常に参考になります。

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苦しかったときの話をしようか

本書は、マーケターの森岡氏が書いた本です。

「自分を高く売る」という点では転職とマーケティングはかなり近い分野です。

個人的に心に残ったのは、「とにかく強みが生きる環境で働くことが大切」という言葉です。

苦手をどんなに克服しようとしても、所詮は平均点が取れる程度。それなら、形が悪いけど一つでも抜きんでたものを伸ばそうというのが本書の結論です。

成功は必ず強みによってしか生まれない

関連　【要約＆感想】「苦しかった時の話をしようか」から学ぶ8つの原則

仕事をやめたい人が読むべき本については、下記記事でまとめています↓

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転職が僕らを助けてくれる

著者の山下さんは、高卒・下請け自動車部品工場勤務から30歳で年収1,000万円のコンサルに到達したという点で、転職で人生を切り開いた人です。

本書で紹介されている「わらしべ転職」を通じて、誰でも転職活動で使える知識を教えてくれます。

また、単なる転職本で終わるのではなく、転職先で「次の転職に繋がる仕事の仕方」を教えてくれるのも本書のポイントです。

さらに、転職エージェントの選び方や使い方にも触れているので、初めての転職活動でも安心してスタートできる方法が記されています。

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「いつでも転職できる」を武器にする

本書は、転職で役立つ持ち味を発見する方法を教えてくれる一冊です。

持ち味とは、変わらない特性のことを指します。

「20歳までに持ち味は決まる」と本書では言われています。

持ち味の洗い出し方

このように考えることで、自分だけの持ち味に気付くことができます。

転職活動でも、「自分にしかできないこと」をアピールすれば自ずと内定に近づけます。

関連　【要約＆感想】「いつでも転職できる」を武器にする

自己分析におすすめの本をまとめて確認する

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転職と副業のかけ算

『転職と副業のかけ算』の著者であるmoto氏は、独自の「軸ずらし転職」という手法を用いて、新卒で入社した会社の年収240万円から1,500万円までアップさせた方です。

儲かっている「ホットな業界」×「伸びている会社」に転職できれば、年収はグンとアップします。

逆に転職しないほうがいい業界については、「【2022年版】転職しないほうがいい業界9選！ずっと稼げる業界のウラ側」をあわせてお読みください。

また、著者は一貫して「サラリーマン」×「副業」が最強説を唱えています。

サラリーマンと副業のシナジーを生み出すことで、年収の最大化を図ろうというのが本書の結論です。

本書を読めば、生涯年収を上げる考え方や、常に自分を商品として捉え、市場価値を高める考え方を学ぶことができます。

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科学的な適職

本書は、転職などの仕事選びをする際に役立つ一冊です。

仕事にこのような幻想を抱いている経験はありませんか？

• 好きを仕事にする
• お金で選ぶ
• 伸びる業界や職種で選ぶ
• 楽かどうか
• 直感で選ぶ

これらを判断基準に仕事を選ぶから失敗するというのが、本書の主張です。

一般的な転職本や自己啓発本で書かれていることと、真逆のことが書いてあって最初は困惑すると思います。

しかし、科学的なアプローチから分かりやすく解説してくれるので、仕事選びに悩んでいる方には非常に参考になります。

漠然とした状態から仕事を選ぶのではなく、幸福な仕事をするために必要な項目を一つずつ丁寧に解説してくれます。

これらの要素を満たせば、どんなに世間的に評価が低い仕事でも幸せに暮らすことができます。

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シン・サラリーマン

本書は、ユーチューバーのサラタメ氏が書いた初の著書です。

転職の軸を見つけるためには、以下の3ステップが重要です。

1. 理想の未来をイメージする
2. 理想の未来とのギャップを書き出す
3. ギャップを埋めるための最優先事項を選ぶ

転職の目的は人によって異なります。

年収を上げたいのか、家族との時間を増やしたいのか、勤務地を変えたいのかによって、取るべき手段が変わります。

仕事で何がしたいか分からないという方は、本書で紹介されているワークを実践すると自ずと軸が見えてきます。

他にも、転職先で役立つ仕事術や副業で成果を出す方法もびっしりと解説しているので、非常に満足度が高い一冊です。

本書の内容をすべて実践できれば、サラタメ氏のようにぬくぬくとサラリーマンユーチューバーをしながら働くことも夢ではありません。

本書は、20代におすすめのビジネス本としても紹介しています。詳しくは、下記記事をあわせてどうぞ↓

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やりたいことはよくわかりませんが、私の適職教えてください！

本書は、やりたいことが見つからない人向けに、丁寧に強みの見つけ方や個性の発掘方法を教えてくれる一冊です。

30歳の主人公とキャリアコンサルタントの会話形式で話が進むので、読書が苦手な方でも読みやすい構造になっています。

本当にやりたいことを見つけるためには、「やりたいこと」と「本来備わっている強み」を掛け合わせることが重要です。

それぞれ「やりたいこと」と「本来備わっている強み」を見つける方法も解説されているので、実践するとやりたいことにグッと近づきます。

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転職学

本書の結論は、「自分を見つめつつ、変えていくのが転職活動」です。

「もっと自分に向いてる仕事がある」と転職でなかなか動き出せない、決まらない人は本書でいう『マッチング思考』の罠にハマっています。

逆に、「自己を変化し続け、常に学び続ける人」のことを『ラーニング思考』と紹介しています。

自分に完璧にマッチした会社を探す人は多いですが、いつまでも天職に出会えることはないと本書を読むと気づくことができます。

会社を基準に考えるのではなく、自分を軸に考え、内省できる人が転職の成功を手にする

転職に関する軸を、科学的な事実に基づいて判断したい人は大変参考になる一冊です。

関連 【第二新卒】転職活動の進め方の完全ロードマップ

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成功する転職面接

本書は、転職面接に向けた準備段階から実践まで丁寧に解説してる一冊です。

図解で解説してるので、本が苦手な方や面接の知識がない方でも読みやすいです。

著者は本書の中で、

• なぜそれをやるのか？
• どんな目的のためにそれをやるのか？

を頻りに訴えます。

その理由は、転職の成功が内定をもらうことではなく、定着して活躍することが成功と捉えているからです。

転職の成功は内定をもらうことではない

本質的な部分を理解すれば、後は企業の内情や業界について分析し、マッチした人材であることをアピールするだけです。

関連 　第二新卒が転職面接を突破するための準備と成功法則【必ず聞かれる5つの質問】

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今すぐ転職を考えていない人のためのキャリア戦略

本書は、「今すぐではないけど後々転職を考えている人」に刺さる一冊です。

キャリアは転職の時だけ考えるものではありません。何を大切にしたいか考え、正しく悩み、行動、実践することが重要です。

キャリア形成で失敗するパターンが、漠然とした目標です。例えば、「年収1,000万円は稼ぎたい！」といったもの。

どんな暮らしをしたいのか、何を大切にしたいのかが明確にならないと、いつまでも幸せになることができません。

とはいえ、自分一人で価値観を深堀りするのは骨が折れる作業です。無意識のうちにバイアスがかかって、素直な気持ちを表現できなくなります。

そんな人は、キャリア相談サービスを使うと、プロのキャリアカウンセラーがあなたにとって大切な価値観を一緒に見つけてくれます。

キャリアでお悩みの方は、下記記事でまとめているのであわせてどうぞ↓

LIFE SHIFT2ー100年時代の行動戦略

本書は、人生100年時代を生き抜くための方法論を教えてくれる一冊です。

前作にあたる「LIFE SHIFT」は、今後の世界の長寿化やAIの代替についての話ですが、本書はより具体的な行動戦略を教えてくれます。

従来の働き方が通じなくなった現代では、仕事をいつまでするのか、やりたいことは何かなど根本から見直す必要があるというのが本書の主張です。

転職は当たり前になり、複数のキャリアチェンジを想定する必要があります。

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「転職後」の教科書

転職活動をゴールにした本は多いですが、転職後の活躍について焦点を絞った本は少ないです。

転職はゴールではなく、スタートであるが本書の結論です。仮に大企業に転職できても、力を発揮できなければ転職の成功とは言えません。

実際に、転職一年目は辛いことが多く、「想像していたのと違う」「転職しない方がよかった…」と後悔する人もいます。

そんな転職先での上手な泳ぎ方や仕事をこなしていく技術を本書は教えてくれます。

転職後の一年間の過ごし方で状況は変わります。抑えるべきポイントを見極め、新しい職場で活躍する術を身に着けましょう。

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第二新卒・20代の転職活動の手順

おすすめの本は分かったけど、具体的に転職をどのように進めればいいか分かりませんよね。

第二新卒の転職活動は、

1. 事前準備
2. 応募
3. 内定＆退職

の3ステップに大きく分けることができます。

転職活動を成功させるためには、自分が定めた目標に向かい、一つずつ課題をクリアすることが重要です。

転職後に「こんなはずじゃなかった」「もっと考えればよかった」と後悔する人は、このステップのいずれかをすっ飛ばしています。

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20代・第二新卒の転職エージェントの選び方

第二新卒として転職する方は、第二新卒に特化した転職エージェントを使いましょう。

転職エージェントとは、求職者と企業をマッチングさせるビジネスモデルです。求職者は、無料で質の高いサポートが受けられます。

とはいえ、転職エージェントの選び方が分からない方もいますよね。

400社以上の転職サービスの中から第二新卒に本当に役立つエージェントを見つけ出すのはかなり大変です。

そのような方に向けて、第二新卒が目的別に選べるフローチャートを作成しました。

おすすめの使い方は、最大手で求人数が抜群に多い「リクルートエージェント」を使いつつ、もう1社を自身の目的に合わせて使い分ける方法です。

エージェントは担当者の力量によって転職の成功が左右されるので、必ず2社以上は登録しておきましょう

各エージェントの詳細については、下記記事をあわせてお読みください。

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まとめ：キャリアに迷ったら本から学ぼう

今回は、第二新卒や20代の方におすすめできる転職本を紹介しました。

• 転職を考え始めた人
• 今後のキャリアに漠然とした不安がある人
• やりたいことが見つからない人

上記に当てはまる人は、ぜひ興味のある本を読んでみてください。一人で机に座って悶々とするよりも、パッと視界が開けます。

私も、50冊以上の転職本から得た知見を活かしたり、実際に転職エージェントに相談したりして、「自分が本当に歩みたいキャリアは何か」と真剣に考えるようになりました。

転職を考えることは、人生を考えることに繋がります。

「このままの人生でいいのか…」と悩んでる方は、モヤモヤを取り除くために一歩行動しましょう。